类别数据/指标备注(与上年相比)常住人口总量62.05万人-城乡结构- 城镇常住人口43.83万人增加0.01万人- 乡村常住人口18.22万人持平- 城镇化率70.64%提高0.01个百分点年龄结构- 0-15岁人口13.63万人(占总人口21.97%)减少0.35万人,比重下降0.57个百分点- 1 ......
东北虽然已经超过¼的老龄人口,可是劳动力资源依旧特别丰厚,如果说老龄化人口增多,那么招聘市场上会把一些招聘条件放低,比如学历和年龄等等。但是在东北,35岁以下依旧占主流,而且现在很多企业连35岁都不招,直接30岁以下。
我问了几个企业的朋友,他们毫不隐晦的告诉我,凭啥我就非得招35岁以上的?
我有一朋友,算是工厂吧,不过招的不是工人,是后勤岗位,招一个,应聘的来了30多个。我再问给多少工资啊?朋友回答说,3500一个月,到手也就2200。
我当时挺震惊,这竞争力都这么大了么?
他又说了这样一个问题,别说3500一个月,就是2500一个月,也很多人来应聘,不是我给的钱少,而是人太多了,你不干随便,有很多人挣着抢着干。
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